時序更替，日轉(zhuǎn)星移，重慶莜歌裝飾工程有限公司2022年終會議于2023年1月18日圓滿召開。我們齊聚一堂，回首2022艱苦路，展望未來新征程！會議在鐘九龍總經(jīng)理的主持下拉開序幕......
告別了舉步維艱的2022年，即將迎來充滿希望的新年?？偨?jīng)理代表公司向付出辛勤耕耘和無私奉獻的全體人員致以深深謝意。本年度是公司開拓進取的一年，也是創(chuàng)新改革的一年，經(jīng)過全體人員的艱苦努力，克服了重重困難，取得了一些成績，也存在不足的問題。
經(jīng)歷了疫情風(fēng)波，導(dǎo)致整體社會經(jīng)濟非常低迷，其中建筑行業(yè)深受影響，市場普遍存在“僧多粥少”、資金回籠困難、工人材料要現(xiàn)金結(jié)算等現(xiàn)象。
經(jīng)過全體人員的排除萬難，與大環(huán)境相反的情況下，配備了相應(yīng)的專業(yè)人員各司其職，順利完成了多個項目的施工工作。
隨后項目負(fù)責(zé)人分別就2022年項目工作進行了總結(jié)與反思，并對2023年工作進行了初步調(diào)整和規(guī)劃。在制度規(guī)范化、文化建設(shè)、公司氛圍都有著躍的進步，2023年主要針對以下方面進行調(diào)整：
內(nèi)部管理規(guī)范化、財務(wù)制度嚴(yán)謹(jǐn)化、工程管理規(guī)范統(tǒng)一化，對外經(jīng)營模式流程化，制度的改革使團隊無所適從，但是“無規(guī)矩不成方圓”，必須有一套完善的體系，才能走得更高、更穩(wěn)、更順。
針對文化建設(shè)，今年成立了員工工會，舉辦員工生日會，重大節(jié)日聚餐等團建活動，大大提高了公司內(nèi)部整體氛圍，改善辦公環(huán)境。
在項目經(jīng)理曾偉的提議下，項目部相繼制定了材料統(tǒng)一下單采購、班組統(tǒng)一安排等模式，促使我們逐步走向規(guī)范化，為公司穩(wěn)固發(fā)展方針打下堅定的基礎(chǔ)。
新年新作風(fēng)，更要嚴(yán)格管理，公司內(nèi)部需不斷積累經(jīng)驗，改善各制度的同時做到人性化、規(guī)范化，杜絕敷衍了事行為。相信在全體人員的努力下，必能占據(jù)更大的市場份額，持續(xù)發(fā)展。
在接下來的一年，主要從以下幾個方面來實現(xiàn)公司發(fā)展：
崗位制度強化、績效完善、加強培訓(xùn)、文化建設(shè)。相信通過團隊的奮力拼搏，新的一年定會續(xù)寫華麗的篇章、完成一個又一個的優(yōu)質(zhì)項目。
昨日的成功帶來了今天的喜悅，今天的努力昭示著明天的輝煌，讓我們精誠團結(jié)，更上一層樓!
為感謝全體員工一年來的辛勞付出，于2023年1月18日晚上舉行了年夜飯，公司領(lǐng)導(dǎo)們歡聚一堂，把酒言歡，共度美好！
辭舊迎新，共享佳肴，大家吃好喝好，來年再創(chuàng)佳績！歡聚團團圓圓，美味開懷，大家度過了一個快樂又不失溫情的團圓夜。
加強員工之間的交流，增強團隊協(xié)助的意識，提升公司綜合競爭能力，席間大家推杯換盞，互相問候。
大家舉杯祝福，無論是相識的還是陌生的，大家圍坐一起，紛紛致新春祝福，陣陣歡笑。干了這杯酒，明年繼續(xù)一起走，喜氣洋洋，把酒話豐年！
整個活動現(xiàn)場，體現(xiàn)了公司和諧、共進的企業(yè)文化，也顯示著公司欣欣向榮的景象。
最后，在新春佳節(jié)來臨之際，重慶莜歌裝飾工程有限公司再次衷心祝大家新春快樂，闔家幸福，工作順利，健康平安！2023年，我們從新出發(fā)，攜手并進，再創(chuàng)輝煌。
